作家｜营业消耗编缉 黄芳华伦理电影

题图｜《伏尔加河上的纤夫》

小红书一刀砍掉两“大公司病”。

今天（4 月 24 日），“小红书将取消大小周”词条一度被抬到微博热搜第一，随后小红书发布全员信，从 5 月 1 日起取消大小周，且不再新增现款或期权竞业，原有现款及期权竞业扫数开释——至此，小红书终于将双休还给职工，还一并取消外界诟病已久的大厂竞业。

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事实上，早在四年前，腾讯天好意思、快手、字节异常等互联网大厂便接踵通知取消大小周模式（即大厂职工周末分单双休，“大周”一周上班 5 天，“小周”一周上班 6 天），如今小红书和谐跟进，现实上是多重压力下的轮廓考量。

一方面，迁徙互联网披露的时期红利确立了一批气候级企业，当各人大叫大进圈阛阓份额时，岂论哪个场所短时刻皆会披露多半创业者，热钱也会急速涌入，进而出现“百团大战”这么惨烈的竞争阵势。

这背后，从成本的角度看，赛谈第又名但愿速即进行成本清场的当作，让其后者在这个环境里莫得方针速即跟进，倒逼明星技俩拿到溢出的资金后，热切但愿通过东谈主效堆叠、通过职工的肉身垒起业务抢跑的流程，尤其濒临居品、时期、运营乃至营业模式的贴身肉搏，只可一再压榨团队时刻干与来相同喘气的空间——这也使得好多中国互联网公司在高速成永久，从时期、居品到确立、运营的干与总体处于溢出情景。

另一方面，一个谢绝冷落的压力大略来自监管意识——在本年世界两会上，“轮廓整治‘内卷式’竞争”初次写入政府责任申报；其中伦理电影，“不准加班”一度成为企业践行“反内卷”的具体举措。